сделать домашней  добавить в избранное  карта сайта RSS
 

Вебинары HRM.RU

Прогноз эффективности кандидатов на основе тестов
Начало 26.05.2017 12.00 (по московскому времени)

Полный список вебинаров

События

полный список

Последние обсуждения

  08.07.2019 10:12:52
Известный сайт для общения специалистов по управлению персоналом
  04.07.2019 17:29:07
3М цифровизирует программу лояльности и переводит взаимодействие с клиентами на блокчейн
  13.06.2019 14:28:30
Открытие стоматологической площадки 3M Espertise Center
  12.06.2019 13:17:49
Смена офиса на рабочую специальность. Нужен совет!
  03.06.2019 17:41:20
СИБУР и 3M заключили соглашение о сотрудничестве в области экологических и цифровых разработок


Опросы
  Актуальные направления работы HR вашей организации 2017
Все опросы


Уволить по статье.Видеосокращение

    Расставаться всегда трудно. Если мы расстаемся, чтобы встретиться вновь, то прощание выглядит как игра. Но если мы прощаемся с сотрудником потому, что он приносит очень много проблем, то это уже серьезно
      Тематические разделы:
      Статьи : HRM-Видео
      Трудовое право и делопроизводство : Трудовые отношения

      Автор: Павел Горбачев

      Дата публикации: 21.11.2008



      Увольнение по статье – это самая неприятная запись в трудовой книжке, а увольнение за пьянство – самый брутальный вариант из всех.


      Согласно ТК РФ, достаточно сотруднику один раз появиться в рабочее время на своем месте в состоянии опьянения, и это может стать причиной увольнения. Конечно, за это увольняют не всех и не всегда. Но когда действия нетрезвого работника ставят под угрозу его коллег, то тогда нужно расставаться. Даже если это супер профессионал, и расставаться с ним трудно.

      Павел Горбачев, HRM.ru

      Share |

       

      Версия для печати

      Читайте также
      В Москве 22-23 сентября 2008 Marriott Grand Hotel состоялся X Саммит HR-директоров России и СНГ. Выступление специально приглашенного гостя мероприятия режиссера и бизнесмена Федора Бондарчука (видео)
      Актер, режиссер, ресторатор и любимец женщин Федор Бондарчук: «Я очень корректен со своим персоналом. У меня очень низкая текучка кадров. От меня не уходят… просто так!»
      HR-уголок О. Бендера
      Уважаемые дамы и господа! Предпоследняя гастроль Великого Комбинатора, любимца персонала и уважаемого ученика Ричарда Баррета – господина Остапа Бендера! Мастер приоткроет завесу над секретами управления маленькой, но чрезвычайно эффективной организацией! Вы узнаете собенности оптимизации управления в сложные периоды и познакомитесь с мотивационными схемами, которые работали веками!
      Мечта о стратегической роли HR возродится не ранее чем через год?
      Ужас в большом городе: в Санкт-Петербурге состоялась 16-я выставка Кадровый Менеджмент, на которой был проведен круглый стол по теме «HR–брендинг и кризис»
      HR в реальном секторе. Видеопассаж (очередной)
      Дорога - универсальный образ, вполне применимый к работе HR-специалистов. Персонал несет на себе всю тяжесть бизнеса, а эйчары идут рядом и помогают людям то добрым словом, то хитростью, то обещанием лучшей жизни. Жаль, что иногда приходит некто очень властный и велит возвращаться назад. То есть губит инициативу на корню! А как здорово все начиналось...
      Имя 
      Пароль  забыли?
      Присоединяйтесь!

      Новые материалы

         Названы самые высокооплачиваемые вакансии в Башкирии
         Не все профессии равны. Вчерашние школьники идут в телевизионщики и PR
         Новочебоксарские безработные граждане обучаются востребованным профессиям
         Где в Уфе заработать 100 тысяч рублей в месяц
         Сколько в среднем получают владимирские врачи?


      Последние комментарии

        
         мне приятно Вас читать 99 % читаемое мной - мусор... А на ваших постах глаза отдыхают 
         Действительно, Эдуард, что это я! Всё ещё hr, всё ещё пишу - с удовольствием вернусь)))
         Марина, вы вернетесь к нам или уже все?)
         вы можете оставлять активную ссылку на источник 
      Все статьи


      Интервью




      Публикую статью Алексея Королькова с видеокомментарием
      все интервью


      О проекте      Реклама       Подписка       Контакты       Rambler's Top100 Яндекс цитирования ©2000-2011, HRM