сделать домашней  добавить в избранное  карта сайта RSS
 

Вебинары HRM.RU

Прогноз эффективности кандидатов на основе тестов
Начало 26.05.2017 12.00 (по московскому времени)

Полный список вебинаров

События

полный список

Последние обсуждения

  22.05.2018 18:32:10
Ораторское мастерство для жизни
  21.05.2018 12:49:59
Ярмарка вакансий 31 мая
  21.05.2018 12:33:42
Устойчивое развитие вместе с 3М — полное погружение
  17.05.2018 12:23:34
Разработчик WebTutor (удаленно)
  11.05.2018 14:33:16
Работа по графику 2 через 2




Новые материалы
 Все статьи Все посты

Блог WebSoft
21.06.2018 Китайские компании сканируют мозги своих работников
Если верить журналу Fortune, который ссылается на статью в South China Morning Post,  китайские компании уже несколько лет активно используют на производстве, на транспорте и в армии портативные устройства для мониторинга активности головного мозга своих сотрудников. По всей видимости, речь идет о небольших, встроенных в головной убор, устройствах для электроэнцефаллографии (ЭЭГ), работающих в
19.06.2018 Опросы или большие данные - что эффективнее?
В последнее время часто приходится слышать о том, что большие данные (big data) и машинное обучение рассматриваются в качестве основного нового инструмента предиктивной аналитики в HR. С помощью этих технологий вероятно можно будет предсказывать вовлеченность, делать прогноз увольнений и т.п. Причем, как это всегда происходит с хайповыми темами, слов значительно больше реальной практики,
14.06.2018 Искусственный интеллект в HR - немного статистики
Про использование искусственного интеллекта в HR в последнее время говорят очень много. Основные идеи для применения AI в HR:  анализ и отбор резюме кандидатов сопоставление кандидатов и сотрудников и открывающихся новых позиций ответы на вопросы сотрудников и кандидатов (как правило в чат-ботах) предиктивная аналитика (прогноз увольнений, эффективности) HR-аналитика - выявление трендов

Карта знаний HRM
Мотивация персонала 1752
Обучение и развитие персонала 1656
Общий менеджмент 1707
Оценка персонала 1601
Подбор персонала 1799
Психология, теории HR 1694
Стратегический HR 1641
Трудовое право и делопроизводство 1839
Выберите раздел слева
Выберите раздел слева

Наши форумы
ФорумСтатейОбновление
  Трудоустройство: Вакансии 3669 21.05.2018
Тема: Ярмарка вакансий 31 мая
Автор: Центр занятости молодежи
  Трудоустройство: Резюме специалистов 401 02.05.2018
Тема: Резюме на позицию Руководитель...
Автор: Борисов Николай Андреевич
  Управление персоналом 25803 10.05.2018
Тема: Что делать, если от руководите...
Автор: Лялина Александра
  Подбор персонала 10893 13.06.2018
Тема: Схема "Приведи друга"
Автор: Бабушкин Эдуард
  Обучение и развитие 16196 22.05.2018
Тема: Ораторское мастерство для жизн...
Автор: Сергей Васильевич Конычев
  Оценка персонала 9752 14.04.2017
Тема: Оценка персонала методом 360 г...
Автор: Павлов Сергей Юрьевич
  Мотивация персонала 10614 15.06.2018
Тема: Мотивация материальная и немат...
Автор: Дроздов Николай Артёмович
  Трудовое право и делопроизводство 38170 11.05.2018
Тема: Работа по графику 2 через 2
Автор: Ирина Викторовна
  Беседка 8496 19.06.2018
Тема: Новогодние подарки
Автор: Дроздов Николай Артёмович
  Новости, пресс-релизы, рекламные объявления 1781 21.05.2018
Тема: Устойчивое развитие вместе с 3...
Автор: 3M Russia

Актуальные события







Имя 
Пароль  забыли?
Присоединяйтесь!


Опросы
  Актуальные направления работы HR вашей организации 2017
Все опросы


Последние комментарии

  
   мне приятно Вас читать 99 % читаемое мной - мусор... А на ваших постах глаза отдыхают 
   Действительно, Эдуард, что это я! Всё ещё hr, всё ещё пишу - с удовольствием вернусь)))
   Марина, вы вернетесь к нам или уже все?)
   вы можете оставлять активную ссылку на источник 
Все статьи


Интервью




Публикую статью Алексея Королькова с видеокомментарием
все интервью


О проекте      Реклама       Подписка       Контакты       Rambler's Top100 Яндекс цитирования ©2000-2011, HRM