сделать домашней  добавить в избранное  карта сайта
 

Вебинары HRM.RU

Электронный ассессмент: как оптимизировать комплексную оценку
Начало 25.03.2010 12:00 (по московскому времени)

EXECUTIVE SEARCH - эффективная технология поиска и подбора персонала
Начало 01.04.2010 12:00 (по московскому времени)

Управление денежными потоками. Как повысить финансовую эффективность?
Начало 06.04.2010 12:00 (по московскому времени)

Обратная связь, как инструмент управления
Начало 08.04.2010 12:00 (по московскому времени)

Оплата труда: типичные нарушения работодателя: инспекционная практика
Начало 13.04.2010 12:00 (по московскому времени)

Развитие мышления с помощью интеллект-карт (Mind Map)
Начало 15.04.2010 12:00 (по московскому времени)

Инструменты измерения лояльности, вовлеченности и приверженности персонала
Начало 22.04.2010 12:00 (по московскому времени)

Управление рисками в проекте
Начало 27.04.2010 12:00 (по московскому времени)

Подробнее о вебинарах

События

  22.03.2010
Spices - обучающая программа для корпоративных тренеров
  26.03.2010
Конференция Малобюджетные способы развития бизнеса
  26.03.2010
Управление персоналом в производственных компаниях
  30.03.2010
Региональный конкурс «100 лучших управленческих кадров», г. Новосибирск
  06.04.2010
Конференция "Интернет и социальные медиа для продвижения корпоративной социальной ответственности"
полный список

Последние обсуждения

  21 Mar 2010
Ведущий специалист отдела кадров
  20 Mar 2010
Health Management. И работать не мешает…
  20 Mar 2010
Модель определения лидерских компетенций
  19 Mar 2010
График работы?
  19 Mar 2010
ПВТР с учетом многосменной работы и суммированным учетом рабочего времени.

Сейчас на форуме: edvb,
Сообщений: 10103
Пользователей: 32579
Последний зарегистрированный: rina7433

Опрос
Принимали ли Вы участие в вебинарах?
да
нет, но слышал о такой форме обучения
а что такое вебинар?



Архив голосований


Заработная плата в 2010 году



Е. В. Воробьева. Заработная плата в 2010 году. ООО "Издательство "Эксмо"
  В книге рассмотрены основные подходы к формированию системы оплаты труда в организации и практические примеры расчетов различных выплат в пользу работников.
Тематические разделы:
Книги
Книги : Эксмо
Мотивация персонала
Мотивация персонала : Компенсации и льготы
Мотивация персонала : Компенсации и льготы : Системы оплаты труда

Дата публикации: 05.02.2010





Е. В. Воробьева. Заработная плата в 2010 году

ООО "Издательство "Эксмо"


  В книге рассмотрены основные подходы к формированию системы оплаты труда в организации и практические примеры расчетов различных выплат в пользу работников.
Автор не ограничивается описанием одного традиционно сложившегося или предлагаемого официальными органами подхода к решению спорных вопросов, а приводит различные мнения, давая им аргументированную оценку с точки зрения соответствия действующему законодательству.

Это позволяет читателям, с одной стороны, узнать о возможных путях решения возникающих проблем, а с другой стороны, осознанно выбрать оптимальный вариант, снижающий риски возникновения каких-либо претензий.

В данном издании учтены изменения в законодательстве о пенсионном и социальном страховании, вступающие в силу с 2010 года: переход на уплату страховых взносов, новые алгоритмы исчисления пособий, выплачиваемых за счет средств ФСС РФ, поправки, внесенные в Налоговый кодекс РФ.

Купить на ОЗОНе>>

Версия для печати

Читайте также


«Книга директора по персоналу»

Книга от издательства "Питер" «Книга директора по персоналу», Авторы: Рудавина Елена Роленовна, Екомасов Вадим Викторович


Дисциплина без наказаний. Как превратить проблемных работников в ценные кадры организации

Книга изд-ва "Питер" «Дисциплина без наказаний. Как превратить проблемных работников в ценные кадры организации», Грот Д. научила десятки тысяч руководителей эффективно справляться с деструктивным поведением отдельных сотрудников и целых коллективов


Диагностика и изменение организационной культуры

Диагностика и изменение организационной культуры
оригинал: Diagnosing and Changing Organizational Culture: Based on Competing Values Framework
Авторы: Камерон К. С., Куинн Р. И.


Управленческая мудрость, рожденная из ошибок топ-менеджеров

Пфеффер Дж. / Управленческая мудрость, рожденная из ошибок топ-менеджеров
ООО "Издательство "Эксмо"
Центры оценки и развития

Центры оценки и развития
Иен Баллантайн, Найджел Пова

Имя 
Пароль забыли?
Присоединяйтесь!

Новые материалы

   Тема к размышлению: Как HR привел Корпорацию «Тойота» к краху
   Health Management. И работать не мешает…
   Модель определения лидерских компетенций
   Профессиональный юмор №123
   Как стать нескромным и зачем это надо: секреты выскочки



Вакансии
   Менеджер по персоналу
Гедон, группа компаний, Ростов-на-Дону
09.12.2009
   Менеджер по персоналу
Автотехника, ООО, Нижегородская область
28.01.2010
от 15000 до 15000
   Офис-менеджер
ПЕРВЫЙ ОБЪЕДИНЕННЫЙ БАНК, Москва
07.09.2009
от 23300 до 35000
   Специалист по внутренним коммуникациям
AVANTA Personnel, Санкт-Петербург
15.09.2009
до 40000
   Инспектор по кадрам
Ферро-Строй, ЗАО, Москва
16.03.2010
от 25000 до 25000

Все вакансии

Интервью




После 30-летней карьеры в области человеческих ресурсов Либби Сартейн является активным консультантом бизнеса. Как CHRO в компаниях Yahoo! и Southwest Airlines, Сартейн привела значительные трансформации в области бизнес-инициатив, уделяя особое внимание привлечению, удержанию и развитию сотрудников.

все интервью

О проекте      Реклама       Подписка       Контакты       Rambler's Top100 Яндекс цитирования ©2000-2009, HRM